Mitarbeitende wertschätzen, aber richtig
Mitarbeiter dort abholen, wo sie stehen – Leadership im echten Dialog Das Missverständnis der reinen Wertschätzung Stellen wir uns eine …
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„Liebe deine Feinde – denn sie sind dein Werk!“*
Wie ein förderlicher Umgang mit Polaritäten uns neue Entwicklungsmöglichkeiten erschließt. Stefan Bauer-Wolf hat im letzten Blog-Beitrag beschrieben, wie das Phänomen …
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Dableiben, wo Spannung ist: Wie Präsenz neue Lösungen ermöglicht
Kommt es nur mir so vor? Es ist viel Spannung zu spüren. Nicht nur in der Weltpolitik, sondern auch in …
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Die Welt der jungen Erwachsenen
Weit und eng zugleich Von Future-Trainerinnen Lisa Canal und Susanne Plaschka Stellen Sie sich vor, Sie „swipen“ durch eine Vielzahl …
Sportcoaching
Mit Sport-Coaching zur Höchstleistung im Teamsport Von Future-Trainer Wolfgang Remiger und Future-Trainerin Lisa Canal Im Sport entscheiden Kleinigkeiten über Triumph …
Inspiration
lateinisch inspiratio – Beseelung‚ Einhauchen Von Future-Trainerin Susanne Plaschka Spätestens im Oktober ist in unseren Breitengraden der Herbst so richtig …
Lust aufs Führen
Lösungen zu aktuellen Herausforderungen in der Führung Von Future-Trainerinnen Anita Hussl-Arnold und Birgit Schuler, die seit mehr als 30 Jahren …
Meine hochsensible Berufung
Was HSP im Beruf brauchen, um als Führungskraft, Mitarbeiter oder Selbständige aufzublühen Ein Blogbeitrag von Nicole Riederer, selbst hochsensible Frau …
Wenn der Chef plötzlich Coach ist
Welche 3 Coaching-Kompetenzen sich Mitarbeitende von Führungskräften wünschen und wie das Unternehmen davon profitiert.