Früher dachte ich, die Alterspubertät sei eine Art letztes Aufbäumen der ewig Gestrigen oder derer, die nicht alt werden wollen. …
Weiterlesen „Leadership mit 50plus – Den eigenen Beitrag neu bestimmen“
Welches Leadership braucht es in der Krise? Oder steckt Leadership selbst in einer Krise? Die Frage klingt einfach. Die Antwort …
– Die Interviewreihe rund ums Thema Leadership von und mit FUTURE-Trainerin Susanne Plaschka.Ein Gespräch, das zeigt: Führung beginnt innen – …
Weiterlesen „LEADERSTALK mit Heike Aiello, President-Elect der ICF-Germany“
Mitarbeiter dort abholen, wo sie stehen – Leadership im echten Dialog Das Missverständnis der reinen Wertschätzung Stellen wir uns eine …
Kommt es nur mir so vor? Es ist viel Spannung zu spüren. Nicht nur in der Weltpolitik, sondern auch in …
Weiterlesen „Dableiben, wo Spannung ist: Wie Präsenz neue Lösungen ermöglicht“
Weit und eng zugleich Von Future-Trainerinnen Lisa Canal und Susanne Plaschka Stellen Sie sich vor, Sie „swipen“ durch eine Vielzahl …
lateinisch inspiratio – Beseelung‚ Einhauchen Von Future-Trainerin Susanne Plaschka Spätestens im Oktober ist in unseren Breitengraden der Herbst so richtig …
Lösungen zu aktuellen Herausforderungen in der Führung Von Future-Trainerinnen Anita Hussl-Arnold und Birgit Schuler, die seit mehr als 30 Jahren …
Welche 3 Coaching-Kompetenzen sich Mitarbeitende von Führungskräften wünschen und wie das Unternehmen davon profitiert.
Je hektischer die Zeiten, desto wertvoller den eigenen Ruhemodus zu finden. Demnach war es noch nie so wichtig wie heute, den Weg zur inneren Ruhe zu entdecken. Dem Ort, wo wir Kraft tanken und Mut schöpfen…